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परिचालन ओन्टोलॉजी

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Operational Ontology

इसे यह भी कहते हैं:ऑब्जेक्ट रजिस्ट्री

परिभाषित करें

सिस्टम में “मापी जा रही चीज़ों” का रजिस्टर: कार्यस्थल पर कौन-कौन से विषय मौजूद हैं, उन पर कौन-सी घटनाएँ होती हैं, वे एक-दूसरे से कैसे जुड़े हैं, उनके साथ क्या किया जा सकता है और किसे ऐसा करने का अधिकार है। यह टूल कार्ड और नियम पैक (मापदंड) से अलग है। DBS शिक्षण-सामग्री का हिस्सा नहीं; यह इस सिस्टम का डिज़ाइन है।

इस अवधारणा को समझना

उपकरण कार्ड और नियम पैकेज «गणना कैसे करें और निर्णय कैसे लें» का जवाब देते हैं; ओन्टोलॉजी «किसकी गणना की जा रही है, वह किससे जुड़ा है और उसके साथ क्या किया जा सकता है» का जवाब देती है। इसे तीन परतों में बाँटा गया है—इकाइयाँ (कारखाना, उत्पादन लाइन, कार्यस्थल, उपकरण, पुर्जा, मानक कार्य, व्यक्ति, बाहरी संगठन, परियोजना, वैल्यू स्ट्रीम), घटनाएँ (असामान्यता, समस्या, सुधार गतिविधि, ऑडिट, सुधारात्मक कार्रवाई), और रिकॉर्ड (दैनिक सेल, पाँच फ़ॉर्म, प्रतिउपाय फ़ॉर्म)। कसौटी केवल एक है: क्या किसी व्यक्ति या Agent को इस पर कार्रवाई करनी है? प्रकारों का पंजीकरण रिपॉज़िटरी की रजिस्ट्री में होता है; इंटरफ़ेस में उन्हें मनमाने ढंग से नहीं जोड़ा जा सकता। केवल पंजीकृत छह प्रकार के संबंध मान्य हैं। ट्यूटोरियल के लिए व्यावहारिक मार्गदर्शिका का भाग 8 देखें।

व्यावसायिक परिदृश्य का उदाहरण

एक एंडन पर्ची पर «L3» लिखा है। सिस्टम line_id के आधार पर «लाइन संख्या 3» ऑब्जेक्ट ढूँढ़कर पर्ची को उससे जोड़ता है; एस्केलेशन चेन के आधार पर टीम लीडर मिलता है, और यदि श्रेणी लाइन-स्टॉप सूची में है तो टीम लीडर की स्वीकृति के लिए एक प्रस्ताव खोला जाता है; इस पर्ची से उठाई गई समस्या में «कारण बना» एज है, और प्रतिकार्य को मानकीकृत करते समय उसे संशोधित मानक कार्य से जोड़ा जाता है।