ABSAI Business Systemসহায়তা কেন্দ্র
বাংলা
中文Englishहिन्दीEspañolالعربيةFrançaisবাংলাPortuguêsBahasa Indonesiaاردو
সিস্টেমে প্রবেশ করুন ↗
ABS KNOWLEDGE LIBRARY

উন্নয়ন লক্ষ্যমাত্রা

← সব পরিভাষা
TTI Target to Improve

সংজ্ঞায়িত করুন

কৌশলগত মোতায়েনে উন্নয়নের অগ্রাধিকারপ্রাপ্ত বিষয়গুলোর জন্য নির্ধারিত পরিমাপযোগ্য উন্নয়ন লক্ষ্য।

এই ধারণাটি বোঝা

উন্নয়ন লক্ষ্যমাত্রা (TTI) হলো কৌশলগত স্থাপনায় উন্নয়নের অগ্রাধিকারমূলক বিষয়ের জন্য নির্ধারিত পরিমাপযোগ্য লক্ষ্য; এটি উন্নয়ন কার্যক্রমের প্রত্যাশিত সুনির্দিষ্ট ফলাফল নির্ধারণ করে। কৌশলগত স্থাপনায় ব্রেকথ্রু লক্ষ্যের তুলনায় TTI আরও নির্দিষ্ট ও পরিমাপযোগ্য এবং সাধারণত বার্ষিক উন্নয়ন অগ্রাধিকার (AIP)-এর সঙ্গে সামঞ্জস্যপূর্ণ। TTI অস্পষ্ট লক্ষ্য ও অগ্রগতি পরিমাপ করতে না পারার সমস্যার সমাধান করে এবং উন্নয়ন কার্যক্রমের জন্য স্পষ্ট দিকনির্দেশনা ও মূল্যায়নের মানদণ্ড দেয়। TTI-এর ফলাফল সাধারণত একটি সংখ্যামান বা সূচক হয় এবং তা কৌশলগত স্থাপনার বোলিং চার্ট বা কর্মপরিকল্পনায় নথিভুক্ত করা হয়।

ব্যবসায়িক পরিস্থিতির উদাহরণ

একটি কোম্পানি কৌশলগত স্থাপন প্রক্রিয়ায় উৎপাদন ত্রুটির হার কমানোকে অগ্রাধিকার হিসেবে নির্ধারণ করেছে। ব্যবস্থাপনা ও দল ক্যাচবল প্রক্রিয়ার মাধ্যমে যুগান্তকারী লক্ষ্যকে বার্ষিক উন্নয়ন লক্ষ্যে ভাগ করে এবং TTI নির্ধারণ করে: ত্রুটির হার 30% কমানো। দলটি TTI ঘিরে কর্মপরিকল্পনা তৈরি করে এবং বোলিং চার্টে নিয়মিত প্রকৃত তথ্য অনুসরণ করে। অগ্রগতি পিছিয়ে পড়লে তারা দ্রুত পাল্টা ব্যবস্থা সমন্বয় করে। শেষ পর্যন্ত TTI অর্জনের মাত্রা উন্নয়নের ফলাফল ও দলের কর্মদক্ষতা মূল্যায়নের গুরুত্বপূর্ণ ভিত্তি হয়ে ওঠে।