Définition
Responsables qui pilotent les activités DBS sur les différents sites, planifient et vérifient la pérennité des résultats d’amélioration et améliorent les processus de fabrication et administratifs à l’aide de la boîte à outils DBS.
Comprendre ce concept
Le leader DBS (DBSL) est le responsable qui pilote les activités DBS sur chaque site, planifie les résultats d’amélioration et en vérifie la pérennité, et améliore les processus de production et administratifs à l’aide de la boîte à outils DBS. Il joue un rôle clé dans le déploiement de DBS et fait le lien entre la stratégie de la direction et sa mise en œuvre sur le terrain. Dans le système, le DBSL est associé à trois outils : les facteurs clés de réussite DBSL, l’évaluation des performances et la revue des talents. Il participe également de façon continue à la formation continue ; le camp de formation DBSL ne donne pas lieu à une certification indépendante. Les livrables habituels comprennent les plans d’amélioration et les rapports de validation des résultats.
Exemples de cas d’usage
Un nouveau DBSL prend ses fonctions dans une usine et participe au camp de formation DBSL pour apprendre les outils Lean. À son retour, il planifie une semaine d’amélioration et dirige l’équipe pour optimiser la ligne de production, tout en réalisant régulièrement des audits de maintien. Il organise des activités DBS mensuelles afin de renforcer la culture d’amélioration de l’ensemble du personnel.