تعريف
برنامج لتطوير القيادة لدى داناهر، موجّه إلى المسارات الوظيفية المختلفة.
فهم هذا المفهوم
برنامج داناهر للقيادة الوظيفية (FDLP) هو برنامج لتطوير القيادات موجّه إلى المسارات الوظيفية مثل المالية والموارد البشرية، ويهدف إلى تعزيز فهم قادة الوظائف للأعمال وقيادتهم الرشيقة. ويختلف عن ECO الموجّه إلى المديرين التنفيذيين الجدد (في مختلف الوظائف، وليس العمليات وحدها)، إذ يركز بدرجة أكبر على التكامل بين الوظائف والأعمال. وتشمل مخرجاته عادةً خطط التطوير الفردية لقادة الوظائف ونتائج المشاريع متعددة الوظائف.
أمثلة على سيناريوهات الأعمال
التحقت المديرة الجديدة في قسم الشؤون المالية ببرنامج FDLP لتتعلم كيفية تطبيق التفكير الرشيق على العمليات المالية. وخلال الدورة، استخدمت تخطيط تدفق القيمة لتحسين عملية الإقفال الشهري، فقلّلت الخطوات التي لا تضيف قيمة. وبعد انتهاء المشروع، تقلصت مدة الإقفال، وأصبح الفريق المالي أقدر على دعم قرارات الأعمال.