销售与运营计划
Sales, Inventory & Operations Planning
用月度四场会议把销售、库存与运营三方计划对到同一张表上的跨职能节奏;与 PSI 同族不同层——PSI 管执行,SIOP 管跨职能对表。通行 S&OP 做法,非丹纳赫教材。
从定义、详细解释和业务情境,理解精益、增长与领导力的方法。中英文公开阅读,找到概念后继续学习对应工具。
462 / 462 条术语
Sales, Inventory & Operations Planning
用月度四场会议把销售、库存与运营三方计划对到同一张表上的跨职能节奏;与 PSI 同族不同层——PSI 管执行,SIOP 管跨职能对表。通行 S&OP 做法,非丹纳赫教材。
Sales Qualified Lead
经销售确认具备跟进价值的合格商机线索。
Sales Force Initiative
把销售组织本身当作可诊断、可标准化、可度量的系统来改造——覆盖模型与角色分工、销售流程节点与漏斗口径、能力与激励,逐层对齐增长目标。
Lock Step
把同一供应商供应的一组料件绑成一组的电子看板设置;扫到组内任一件时,由扫卡人选择只补这一件还是补整组。
Gate Review
项目阶段之间的检查点:交付物登记齐了才能过;强行过门要写理由并留在审计里。与 [[tollgate]](阶段门)不是同一件事:阶段门是 APD 等产品开发流程里的门径,门评审是剧本引擎自身的门禁机制。
Problem
实际与标准或目标之间的绩效差距;PSP 中问题定义须包含趋势、实际、差距、标准(TAGS)四要素。
Problem Solving Process
丹纳赫解决问题的标准过程:定义问题、赴现场深挖根因、验证并实施对策、确保成果维持。
Problem to Portfolio
通过为有吸引力的细分市场定义制胜产品路线图来改善产品创新的 DBS 工具。
Error Proofing / Poka-Yoke
通过设计使错误不可能发生、或使错误在变成缺陷之前必被检出的一整套判定与装置方法;核心命题是错误不可避免而缺陷可避免。装置分三档能力(防止发生/侦测到错误/侦测到不良),判定优先看档次,其次才看七步做没做完。
Toll Gate
项目流程中的阶段评审关口;原件把它定义为「项目生命周期中(多少有些)任意的时点,管理团队在这些点上评审项目」——任意性是原件自己写的。围绕阶段门 2 的改善周另见「TG-2 改善周与简化 QFD」。与 [[gate-review]](门评审)不是同一件事:阶段门是产品开发流程(如 APD)里的门径,门评审是剧本引擎里会拦人的门禁检查点。
Hidden Inventory
看板计算器里被参数悄悄放大、导致库存比实际需要更多的部分;四个来源:安全库存设定、取整与每箱容量、日用量与需求数据、供货周期。这些库存都在账上,只是「为什么降不下来」藏在参数里。
Demand Time Fence
Firm 段:物料、生产与产能全部固定,最靠近当期的一段。
Want Brief
SPG 流程中对所需产品/技术/渠道/能力的清晰完整描述,分三个层级用于内部对齐与伙伴沟通。
Non-Value Added
占用时间、资源或空间但不改变产品/服务形态、不为客户增值的流程步骤。⚠ 在受监管流程里判据变了:非增值 = 对法规遵从没有贡献,而不是「客户是否愿意付钱」。
Design for Manufacturing and Assembly
在产品设计阶段主动减少零件数量、简化装配方向与连接方式,使产品更容易、更安全且成本更低地制造和装配的设计方法。
Interview and Selection Training
把一份岗位画像(岗位说明书 × 成功要素)变成一组可评分的行为化问题,再把一组分数变成一个可复核的录用决定的判断质量工具:面试官是测量者,面试分只有在测量者被校准过之后才算数。度量口径(内部填补率/留任)归 cvd,能力清单归 development-plan,本条只管中间那段取证、评分与合议。⚠ 对应模块无课程包材料,工具卡为重构件。
Project Management
项目从启动到收尾全生命周期成功管理所需的技能与流程。
Predictive Maintenance
靠振动、温度、油液、电流等状态量监测设备劣化趋势、在失效发生前按实际状态安排维修,与按周期动手的预防性维护相对。官方 TPM 连续谱(REV5 p21)把预防性与预见性并列为同一档、按设备选用、可以并用,不是必须先做完预防才能上预见性的固定阶梯。
Preventive Maintenance
按固定的时间或使用量周期执行的计划维护,不等设备出状况就换件、润滑与检查;在教材 16(第三方重排件)给出的维护成熟度阶梯上,它排在自主维护之后、预见性维护之前;官方把预防性与预见性维护放在同一档连续谱内,按设备情况选用,不强制排先后。英文缩写 PM 与项目管理的 PM 同形,本表不给它设缩写,引用时写全称。
Lead User
从需求走在市场前面的用户处取得创意的方法,是创意生成五种点子产生方法之一。
Leadership Essentials
丹纳赫的基础领导力课程。
Leadership Anchors Boot Camp
教管理者按准备→实施→保持三步,把日常管理装进销售、营销、研发、供应链等任何职能的训练营——核心是「无处不在的日常管理」。
Leader Standard Work
把领导者维持管理系统所需的现场巡视、指标复核、辅导、升级和跟踪动作按日、周、月固定下来的标准工作。
Guiding Coalition
由一把手牵头、若干握有资源与人事权的高管组成的转型领导小组,成员先亲自完成沉浸与改善实践,再共同设计和推动组织的导入计划。来自公开出版著作,非教材口径。
Risk Priority Number
FMEA 中严重度×发生度×探测度的乘积(1—10 标尺下取值 1–1000,1—5 标尺下另算),用于排风险优先级;因是三个序数相乘、无物理意义,不能单独作为判据。原件对严重度 9/10 的要求是"特别关注";把高严重度项列入必处理清单是 ABS 的采用策略,阈值可配置,不是普适硬线。
Office of Chief Executive
丹纳赫最高层领导机构,含总裁/CEO、执行副总裁与首席财务官。
Executive Champion Orientation
面向新晋高管的 DBS 高阶概览课程,涵盖丹纳赫文化、价值流图析与战略部署,是高管融入计划的重要部分。
Executive Leadership Training
早期的高管领导力培训项目,现已不再使用。
Advanced Certified Practitioner
由 DBSO 选出的最强 DBS 工具/领导力课程实践者,可批准达到能力要求的认证实践者以扩大认证规模。
Black Belt
六西格玛方法的项目主导资格;认证按 0—3 分标尺三列各 67% 判定、单项 0 分否决、证书 18 个月有效。